Министерство труда и социальной защиты Чувашской РеспубликиОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ

 

 

 

 

 

 

Орфографическая ошибка в тексте

Послать сообщение об ошибке автору?
Ваш браузер останется на той же странице.

Комментарий для автора (необязательно):

Спасибо! Ваше сообщение будет направленно администратору сайта, для его дальнейшей проверки и при необходимости, внесения изменений в материалы сайта.

Архив

За 2015 год

Внимание!
Эта страница из архивного сайта. Информация может быть не актуальной.
Адрес нового сайта - http://mintrud.cap.ru/

 

Информация о положении на рынке труда Чувашской Республики

 

Уровни общей и регистрируемой безработицы.

По состоянию на 1 января 2016 года уровень регистрируемой безработицы (количество граждан, зарегистрированных в центрах занятости населения по отношению к численности экономически активного населения) в республике составил 0,65% (на 1 января 2015 года – 0,66%).

В 2015 году уровень безработицы, рассчитанный по методологии Международной организации труда (МОТ) по оценке составил 4,95% (в 2014 г. – 5,0%).

Численность граждан, состоящих на регистрационном учете в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных.

По состоянию на 1 января 2016 года численность официально зарегистрированных безработных граждан в Чувашской Республике составила 4446 человек (на 1 января 2015 г. – 4448 чел.).

 

 

Наименование муниципальных образований

По состоянию на 1 января 2016 года

Численность

безработных граждан, чел.

Уровень безработицы к численности трудоспособного населения, %

Аликовский район

40

0,46

Батыревский район

72

0,38

Вурнарский район

108

0,58

Ибресинский район

75

0,54

Козловский район

41

0,39

Комсомольский район

38

0,26

Красноармейский район

43

0,53

Красночетайский район

41

0,52

Марпосадский район

68

0,54

Моргаушский район

43

0,23

Порецкий район

47

0,70

Урмарский район

40

0,30

Цивильский район

51

0,24

Чебоксарский район

316

0,83

Шемуршинский район

24

0,34

Ядринский район

54

0,37

Яльчикский район

35

0,39

Янтиковский район

32

0,37

г. Новочебоксарск

473

0,64

г. Чебоксары

2208

0,73

г. Алатырь

121

0,62

Алатырский район

54

0,70

г. Канаш

209

0,78

Канашский район

79

0,37

г. Шумерля

116

0,72

Шумерлинский район

18

0,35

Чувашская Республика

4446

0,61

 

 

 

 

 

Коэффициент напряженности на рынке труда.

Коэффициент напряженности рынка труда (численность безработных граждан в расчете на одну заявленную вакансию) на 1 января 2016 года составил 0,43 единицы, на соответствующую дату прошлого года – 0,35 единицы.

 

Потребность работодателей в работниках, в том числе по видам экономической деятельности.

На 1 января 2016 года 1666 работодателей заявили сведения о потребности в работниках для замещения свободных рабочих мест, должностей. Количество вакансий составило 12471 единицы.

 

Наименование муниципального образования

По состоянию на 1 января 2016 года

Количество вакансий, заявленных в органы службы занятости

Коэффициент напряженности на рынке труда, ед.

Аликовский район

161

0,33

Батыревский район

344

0,24

Вурнарский район

333

0,33

Ибресинский район

262

0,32

Козловский район

121

0,35

Комсомольский район

177

0,25

Красноармейский район

139

0,38

Красночетайский район

138

0,49

Марпосадский район

259

0,31

Моргаушский район

156

0,31

Порецкий район

120

0,42

Урмарский район

204

0,23

Цивильский район

188

0,31

Чебоксарский район

481

0,75

Шемуршинский район

112

0,21

Ядринский район

139

0,51

Яльчикский район

225

0,16

Янтиковский район

72

0,49

г. Новочебоксарск

1812

0,28

г. Чебоксары

5577

0,51

г. Алатырь

215

0,68

Алатырский район

127

0,49

г. Канаш

565

0,38

Канашский район

219

0,37

г. Шумерля

281

0,47

Шумерлинский район

44

0,41

Чувашская Республика

12471

0,43

 

Наибольшее количество сведений о свободных рабочих местах подано работодателями в следующих сферах деятельности: обрабатывающие производства – 2875 единиц, строительство – 1280 единиц, сельское хозяйство, охота и лесное хозяйство – 1214 единиц, меньше всего вакансий было подано в сфере добычи полезных ископаемых – 8 единиц.

 

 

 

          

Перечень наиболее востребованных профессий (специальностей) на рынке труда Чувашской Республики с указанием средней заработной платы.

К наиболее востребованным профессиям по рабочим специальностям относятся: рабочий (1403 ед./ 12175,0 руб.), швея (686 ед./12200,0 руб.), водитель (507 ед./ 19416,0 руб.), слесарь (489 ед./18671,0 руб.), продавец (364 ед./ 10908,0 руб.), обрубщик (339 ед./ 22311,0 руб.), кондуктор (326 ед./11862,0 руб.).

Наиболее востребованными специальностями служащих являются: врач (555 ед./19650,0 руб.), медицинская сестра (372 ед./12003,0 руб.), охранник (365 ед./9435,0 руб.), специалист (226 ед./11745,0 руб.), инженер (217 ед./18076,0 руб.), менеджер (180 ед./13139,0 руб.).

Средняя заработная плата по заявленным вакансиям составила 16536,0 руб.

 

Трудовая мобильность

Трудоустройство граждан за пределами республики осуществляется в соответствии с заключенными соглашениями. Минтрудом Чувашии подписано 22 соглашения о сотрудничестве в области содействия занятости населения.

В 2015 году Минтрудом Чувашии заключены двусторонние договоры по направлению незанятого населения и безработных граждан с 14 организациями в 8 регионах Российской Федерации, в соответствии с которыми трудоустроено 1137 человек.

 

 

Привлечение иностранной рабочей силы

В 2015 году в Минтруд Чувашии поступило 13 запросов от УФМС России по Чувашской Республике - Чувашии о выдаче заключений о привлечении и об использовании 20 иностранных работников, въезжающих в Российскую Федерацию в порядке, требующем получения визы. В результате рассмотрения запросов выдано 11 заключений, содержащих решение о целесообразности привлечения и использования 17 иностранных работников и 2 заключения о нецелесообразности привлечения и использования 3 иностранных работников.

В целях реализации приоритетного права на трудоустройство граждан Российской Федерации Минтрудом Чувашии осуществляется работа по замещению заявленных вакансий, на которые предполагалось привлечение иностранной рабочей силы, российскими гражданами. В 2015 году на рабочие места, на которые предусматривалось привлечение иностранных работников, направлено для трудоустройства 195 безработных граждан – жителей республики, из них 30 человек трудоустроено.

На профессиональное обучение для замещения рабочих мест, предназначенных для иностранных работников, центрами занятости населения в указанном периоде направлен 21 безработный гражданин.

 

_______________

 

Система управления контентом
TopList Сводная статистика портала Яндекс.Метрика