Уважаемые участники Коллегии!
В 2016 году мероприятия в области содействия занятости населения в Чувашской Республике осуществлялись в рамках государственной программы Чувашской Республики «Содействие занятости населения».
Слайд № 2
В текущем году на финансирование мероприятий в области занятости населения предусмотрено направить 587,3 млн. рублей, из которых 345,4 млн. рублей (58,8%) – средства федерального бюджета и 241,9 млн. рублей (41,2%) – средства республиканского бюджета Чувашской Республики.
На 26 декабря текущего года освоено 524,4 млн. рублей или 89,3% от годового объема финансирования, из которых 318,2 млн. рублей (60,7%) – средства федерального бюджета и 206,2 млн. рублей (39,3%) – республиканского бюджета Чувашской Республики.
По предварительной оценке, по итогам года остатки неосвоенных средств по республиканской программе дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда могут составить около 2 млн. рублей.
Слайд № 3
Запланировано, что в мероприятиях в области занятости населения в 2016 году примут участие более 83 тыс. человек.
На 26 декабря текущего года в мероприятиях приняли участие 86,3 тыс. человек (103,3% от запланированного количества). По оценке по итогам года в них примет участие около 87 тыс. человек, что на 3,3% больше чем предусматривалось в программе.
Основная цель реализации мероприятий в области занятости населения - обеспечить трудоустройство граждан, ищущих работу, в том числе безработных граждан. На 2016 год запланировано трудоустроить не менее 41,8 тыс. человек. На 26 декабря текущего года трудоустроено 42,8 тыс. человек или 101,0%. В целом за год по оценке будет трудоустроено около
43 тыс. человек.
На сегодняшний день 16 центров занятости населения из 22 уже выполнили контрольный показатель по трудоустройству граждан. Среди них: центры занятости городов Алатырь (109,6%), Шумерля (104,5%), Канаш (101,6%), Комсомольский (110,0%), Красноармейский (108,8%), Урмарский (106,0%) и некоторые другие районные центры занятости населения.
На постоянные рабочие места по заявкам работодателей трудоустроено 18,4 тыс. человек или 43,7% к общему количеству трудоустроенных граждан.
Одной из мер, способствующих увеличению численности граждан, трудоустроенных на постоянные рабочие места, является ввод в действие с
3 июля 2015 года информационно-аналитической базы вакансий «Работа в России». В рамках этого портала соискатели работы могут не только найти подходящую вакансию, как в республике, так и за ее пределами, но и оставить резюме, чтобы работодатели могли найти работника в базе при возникновении вакансии.
Деятельность регионов по ведению портала с августа 2015 года ежемесячно оценивается Рострудом по пяти критериям. В результате проведенной работы по улучшению работы портала Чувашия в октябре т.г. по сводному баллу заняла 22 место среди субъектов Российской Федерации (в июле т.г. – 47 место).
Улучшились показатели и по количеству резюме соискателей работы, а также по количеству и качеству вакансий, размещенных на портале.
На временные рабочие места в период поиска постоянной работы сначала текущего года трудоустроено 23,8 тыс. безработных и ищущих работу граждан при плане 23,6 тыс. человек.
В 2016 году госпрограммой предусмотрено временно трудоустроить 16100 подростков. На 26 декабря трудоустроено 16228 подростков (100,8% к плану). В приоритетном порядке центры занятости населения трудоустраивают подростков, находящихся в трудной жизненной ситуации и в «группе риска». Доля таких подростков в общей численности трудоустроенных составляет около 72%. Численность трудоустроенных подростков, состоящих на учете в комиссиях и подразделениях по делам несовершеннолетних граждан, составила в текущем году 592 человека, что на 63,1% больше, чем в 2015 году (363 человека). Администрациями районов и городов, сельских поселений выделено на подростковую занятость более 3,6 млн. рублей. Наибольшие суммы выделены администрациями городов Чебоксары
(1,0 млн. рублей), Новочебоксарск (303,0 тыс. рублей), а также Канашского (300,0 тыс. рублей), Чебоксарского (250,0 тыс. рублей) и Комсомольского районов (155,0 тыс. рублей). В то же время, из бюджета Аликовского района на эти цели выделено всего 10,0 тыс., Урмарского – 25,0 тыс. рублей, Марпосадского – 30,63 тыс. рублей.
По оперативным данным в 2017 году в бюджетах муниципальных образований на временную занятость подростков предусмотрено более 3,5 млн. рублей. Наибольшие суммы предусмотрены в бюджетах городов Чебоксары (1,0 млн. рублей), Новочебоксарск (360,0 тыс. рублей), Канаш (200,0 тыс. рублей), Канашском районе (300,0), Чебоксарском (250,0 тыс. рублей). Меньше 50,0 тыс. рублей предусмотрено выделить в Аликовском (10,0 тыс. рублей), Урмарском (35,0 тыс. рублей), Шемуршинском (43,0 тыс. рублей), Шумерлинском (45,0 тыс. рублей) районах.
Директорам указанных центров занятости населения необходимо провести дополнительную работу по увеличению средств в местных бюджетах, выделяемых на организацию временной занятости подростков.
К временным работам относятся также общественные работы, позволяющие обеспечить потребность территорий и организаций в выполнении работ, носящих временный или сезонный характер, сохранить мотивацию к труду у лиц, имеющих длительный перерыв в работе, или не имеющих опыта работы. В этих работах приняли участие 6770 человек или 100,7% годового плана. Установленное на текущий год задание по участию граждан в общественных работах на сегодняшний день выполнили все центры занятости населения.
Значительный комплекс мероприятий в области содействия занятости населения связан с решением проблемы несоответствия между спросом и предложением рабочей силы на рынке труда.
С учетом того, что более 70% вакансий, заявляемых работодателями в органы службы занятости, являются рабочими профессиям, профориентационные мероприятия направлены, прежде всего, на повышение престижа этих профессий у молодежи. Массовыми профориентационными мероприятиями в текущем году охвачено более 75 тыс. школьников. Для них организовано более 500 экскурсий на промышленные и сельскохозяйственные организации, в учебные заведения профессионального образования. Среди них: ЗАО «ЧЭАЗ», ООО «Яхтинг», ОАО «Электроприбор», ОАО ВНИИР,
АО «ЧПО им. В.И. Чапаева» и многие другие. Организовано более 700 встреч с представителями рабочих династий, успешными бизнесменами, ветеранами труда, квалифицированными рабочими и специалистами, в которых участвовало более 20 тыс. учащихся школ республики.
На профессиональное обучение по востребованным на рынке труда профессиям направлено 2566 человек, в том числе 2160 безработных граждан, что составляет 106,0% годового плана.
От 20 до 50% перевыполнили план по профессиональному обучению безработных граждан центры занятости населения Вурнарского, Ибресинского, Комсомольского, Красночетайского, Марпосадского, Шемуршинского и Янтиковского районов.
В целях реализации указов Президента РФ от 7 мая 2012 года для создания условий по совмещению женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью осуществляется опережающее профессиональное обучение женщин, воспитывающих детей в возрасте до трех лет, С начала текущего года на обучение направлено 406 женщин (101,5% к годовому плану). Годовое контрольное задание по данному направлению было выполнено уже в начале ноября. После завершения обучения все женщины трудоустроены.
Слайд № 4
В целях сохранения стабильности и недопущения роста напряженности на рынке труда республики в 2016 году предусмотрена реализация республиканской программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Чувашской Республики.
Общий объем финансирования программных мероприятий составляет 154,2 млн. рублей, в том числе за счет субсидии из федерального бюджета – 107,0 млн. рублей (69,4%), средств республиканского бюджета Чувашской Республики – 47,2 тыс. рублей (30,6%).
По состоянию на 26 декабря т.г. в дополнительных мероприятиях принял участие 5803 человека, что составляет 123,6% от запланированного количества, в том числе:
- приступили к опережающему обучению 1344 человека, доля направленных на обучение работников составляет 110,4% от плановой численности;
- к временным работам приступили 2950 работников, доля приступивших составляет 120,5% от плановой численности;
- трудоустроено 1464 выпускника профессиональных образовательных организаций, доля трудоустроенных составляет 146,4% от плановой численности;
- трудоустроено 45 инвалидов, доля трудоустроенных составляет 150,0% от плановой численности.
В настоящее время на счета работодателей перечислено 130,1 млн. руб. для финансового обеспечения затрат на цели программы (84,4% от плана на год), в том числе средства федерального бюджета – 95,5 млн. рублей (89,2%).
Основные участники Программы – предприятия ККУ «Концерн «Тракторные заводы». По состоянию на 26 декабря т.г. участниками программы стали 4040 работников Концерна, в том числе:
- на временную занятость направлено 2755 работников, из них: ООО «Промтрактор-Промлит» – 629 человек, ОАО «Промтрактор» – 433 человека, ОАО «Чебоксарский агрегатный завод» – 766 человек, ЗАО «Промтрактор-Вагон» – 828 человек, ООО «Миконт» - 99 человек.
- трудоустроено 85 выпускников профессиональных образовательных организаций, из них: ООО «Миконт» – 9 человек, ОАО «Промтрактор» – 51 человек, ОАО «Чебоксарский агрегатный завод» – 18 человек, ЗАО «Промтрактор-Вагон» – 7 человек;
- приступили к опережающему профессиональному обучению 1200 человек, из них: ООО «Миконт» – 119 человек, ООО «Промтрактор-Промлит» – 379 человек, ОАО «Промтрактор» – 326 человек, ОАО «Чебоксарский агрегатный завод» – 346 человек, ЗАО «Промтрактор-Вагон» – 30 человек.
Несмотря на предпринимаемые меры, ситуация на Концерне остается сложной. В связи с высвобождением работников предприятий Концерна – участников Программы, имеется риск неполного освоения федеральных средств, планируемый остаток средств составляет около 2 млн. рублей.
Слайд № 5
В результате реализации мероприятий в области занятости населения в течение года на рынке труда Чувашской Республики сложилась более благоприятная ситуация, чем прогнозировалось в начале года.
По данным еженедельного мониторинга ситуации на рынке труда из организаций с начала года уволено 2144 работника по причине их ликвидации либо сокращения штатов (прогнозировалось от 4 до 7 тыс. человек). В режиме неполной занятости пребывают 4707 работников в 18 организациях (прогнозировалось от 9 до 10 тыс. человек). Более 73% всех работников, пребывающих в режиме неполной занятости, приходится на организации, участвующие в мероприятиях республиканской программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда.
Слайд № 6
На учете в центрах занятости сегодня состоит 5042 безработных гражданина. Ожидаемая среднегодовая численность безработных граждан составит 5213 человек, что составляет 64,3% к прогнозу.
Ожидаемый Уровень регистрируемой безработицы в среднем за год составит 0,8% по отношению к численности экономически активного населения. По-прежнему, Чувашия по уровню регистрируемой безработицы сохраняет 3 место среди регионов Приволжского федерального округа (после Нижегородской и Ульяновской областей).
Уровень безработицы, рассчитанный по методологии Международной организации труда, по оценке в среднем за год составит 5,3%.
Коэффициент напряженности рынка труда на 26 декабря составил в республике 0,32 единицы, то есть на одного соискателя работы приходится в среднем около 3 вакансий. В среднем за одиннадцать месяцев указанный показатель составляет 0,47 единицы.
Удельный вес трудоустроенных граждан, в общей численности обратившихся за содействием в поиске работы, составил на 1 декабря т.г. 82,5%.
Значения всех перечисленных мною целевых индикаторов соответствуют значениям, утвержденным в госпрограмме на 2016год.
Наиболее актуальными задачами Министерства труда и социальной защиты Чувашской Республики в области занятости населения в 2017 году являются:
проведение еженедельного мониторинга ситуации на рынке труда в целях принятия своевременных мер по предотвращению массовых увольнений работников и трудоустройству высвобожденных работников;
достижение целевых индикаторов и планируемых показателей госпрограммы;
повышение доступности и качества оказания государственных услуг в области занятости населения;
обеспечение своевременного и качественного проведения мероприятий, запланированных в рамках Года Матери и Отца;
обеспечение своевременного, полного и целевого освоения средств федерального и республиканского бюджетов, направляемых на реализацию мероприятий программы.
Спасибо за внимание.