04 октября 2002 г. г. | Грачев Василий Петрович.
Я - пенсионер, у меня еще есть силы, и я могу работать, но на работу не берут. В службу занятости обращался, информацию о свободных рабочих местах мне давали, но никакого результата. Что мне делать в этом случае?
Пенсионеры не могут быть признаны безработными, поэтому Вам нужно принимать меры по трудоустройству самостоятельно.
04 октября 2002 г. г. | Колесникова М.И.
Я зарегистрирована в налоговой инспекции как предприниматель, без образова-ния юридического лица. В течение прошлого года я не занималась предпринима-тельской деятельностью, доходов не имела, и в ближайшее время из-за отсутст-вия средств не смогу продолжить. Свидетельство предпринимателя не хочу сда-вать, так как при получении необходимо будет все опять оформлять и платить за регистрацию. Обратилась в центр занятости, но мне отказали в постановке на учет в качестве безработной, так как я не сдала патент. Правы ли специалисты центра?
Специалисты центра правы. Согласно статье 2 Закона о занятости предприниматели относятся к категории занятых граждан, самостоятельно обеспечивающих себя работой, и поэтому не могут быть признаны безработными до аннуляции их государственной регистрации в качестве предпринимателя и выданных им свидетельств о регистрации.
04 октября 2002 г. г. | Оксана Ильинична Губанова.
Три года назад меня избрали народным заседателем в Канашский народный суд. В настоящее время не имею работы, состою на учете в ГУ "Канашский городской (межрайонный ) центр занятости населения". Имею ли я право по вызову народного суда являться на судебное заседание в качестве народного заседателя и одновременно состоять на учете в центре занятости населения, если нет, что я должна предпринять?
Граждане, являющиеся народными заседателями, вправе привлекаться к исполнению своих обязанностей в качестве народных заседателей не чаще 1 раза в год.
04 октября 2002 г. г. | Е.С. Викторова.
Будет ли возможность в 2002 году выйти на досрочную пенсию через центр заня-тости населения?
Досрочная пенсия по предоставлению службы занятости может быть назначена безработным гражданам, уволенным с работы в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата и имеющим общий трудовой стаж, дающий право на пенсию по старости, в том числе и на льготных условиях, но не ранее чем за два года до установленного срока выхода на пенсию (ст. 32 Закона РФ от 19.04.1991года « О занятости населения в Российской Федерации").
Если данные критерии закона применимы по отношению к вам, у вас будет возможность выйти на досрочную пенсию.
04 октября 2002 г. г. | Ильина Н.г.Чебоксары
В 2001 году закончила экономический факультет Чувашского госуниверситета. По профессии - экономист. Не могу найти работу по своей специальности. Что вы можете мне посоветовать?
Действительно, на рынке труда города в настоящее время сложилась ситуация, когда у молодых людей, получивших профессию экономиста, возникают трудности с трудоустройством. Это связано с тем, что зачастую работодателям требуются уже опытные специалисты, имеющие определенный стаж работы по специальности. У вчерашних выпускников, конечно, такого опыта нет. Если Вы зарегистрируетесь в городском центре занятости населения в качестве безработной, служба занятости может предложить Вам участие в программе «Молодежная практика». В рамках данной программы центр занятости населения направляет молодых специалистов для работы по специальности на временные рабочие места, созданные по договорам с работодателями, что дает возможность молодым людям проявить себя, получить необходимый опыт работы.
04 октября 2002 г. г. | М.Васильева.
После окончания школы нигде не работала, на учете в качестве безработного не состояла, имею беременность 30 недель. Могут ли меня признать безработной, иначе не смогу получить пособие по беременности и родам и на рождение ребенка.
Согласно ст. 3 Федерального Закона «О занятости населения в Российской Федерации» безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней.
Так как на данный момент Вы не готовы приступить к трудовой деятельности, следовательно, и не можете быть признанной безработной.
04 октября 2002 г. г. | С.В.Федоров.
Будут ли заключены договоры на отправку рабочих на рыболовные предприятия Тюменской области?
Работа по трудоустройству граждан за пределами республики приведена в службе занятости республики в стройную систему, выработана соответствующая программа действий. Прежде всего широкое информирование населения о возможностях и условиях трудоустройства за пределами Чувашской Республики, индивидуальная консультационная работа с безработными, создание единого банка вакансий рабочих мест, имеющихся в других регионах России, ежедневная работа с предприятиями и организациями, нуждающимися в рабочей силе.
Департаментом за девять месяцев были заключены договоры с 18 организациями шести регионов Российской Федерации по направлению незанятого населения и безработных граждан на сезонные и временные работы. В соответствии с ними за пределами Чувашской Республики трудоустроены 982 человека из числа строителей, механизаторов и разнорабочих, из них 227 имели статус безработного. Наибольшее количество незанятых граждан было направлено в Московскую, Самарскую, Тюменскую, Нижегородскую, Читинскую, Свердловскую области, Республики Саха (Якутия) и Коми. Работники трудились в сельскохозяйственной и рыбоперерабатывающей отраслях, на добыче золота, были заняты в строительстве. В дальнейшем перечень предприятий, сотрудничающих с Департаментом, будет расширен.
Рабочим, как правило, принимающей стороной предоставляется благоустроенное общежитие, компенсируются затраты, связанные с переездом до места назначения, организуется горячее питание в столовой без торговых наценок в счет заработной платы. Зарплата выплачивается ежемесячно, в старательских артелях - по окончании промышленного сезона.
Безработным гражданам, отправляемым через службу занятости на сезонные и временные работы, этот период засчитывается в общий трудовой стаж.
В настоящее время Департаментом ФГСЗН по Чувашской Республике ведутся переговоры по подбору кадров в 2003 году для рыбоперерабатывающих предприятий Тюменской области, в частности, Тазовского и Березовского рыбозаводов, в строительные организации г.Урай. При подтверждении этими предприятиями согласия на сотрудничество в данном вопросе Департаментом будет организован набор рабочих.
04 октября 2002 г. г. | Андреева Н.Е. (г.Новочебоксарск).
На каком основании работодатели представляют в центр занятости только "непрестижные" вакансии? А где вакансии для высококвалифицированных специалистов?
Действительно, хотя федеральный Закон «О занятости населения в Российской Федерации» обязывает работодателей ежемесячно предоставлять в службу занятости информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей), проблема предоставления организациями в службу занятости вакансий с небольшой заработной платой, неполных сведений обо всех имеющихся вакансиях, существует. Анализ, проведенный Новочебоксарским городским центром занятости населения, показывает, что по состоянию на 01.01.2002 г. более трети из предоставленных работодателями вакансий имели уровень оплаты труда ниже прожиточного минимума для трудоспособного населения. Среди имеющихся вакансий 82,8 процента - по рабочим специальностям, в то время как более 40 процентов состоящих на учете граждан имеют высшее и среднее профессиональное образование.
В целях пополнения банка данных о вакантных рабочих местах, в том числе и для специалистов с высокой квалификацией и опытом работы, работники службы занятости целенаправленно ищут различные пути к установлению тесных контактов с работодателями. Проводятся предварительные отборы кандидатов на вакантные должности из банка высококвалифицированных специалистов, предприятия приглашаются на проводимые центром занятости ярмарки вакансий. По предложению центра занятости населения принято постановление главы администрации г. Новочебоксарска о предоставлении работодателями в службу занятости информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей).
По итогам 2001 года в банк данных вакансий Новочебоксарского городского центра занятости населения поступило 8870 заявок работодателей о наличии вакантных рабочих мест, что в 1,9 раза больше, чем в 2000 году, увеличилось число вакансий для служащих.
04 октября 2002 г. г. | Газета "Аргументы и факты" - "Чувашия".
Сколько человек в 2001 году получили незаконно пособие по безработице, на какую сумму? Сколько рублей удалось вернуть? Какие меры принимаются для пресечения мошенников?
Органами службы занятости населения республики в 2001 году большое внимание уделялось предотвращению незаконного получения пособия безработными гражданами.
В результате принятых активных мер в 2001 году эта работа дала положительные результаты. За год городскими и районными центрами занятости населения было рассмотрено 4935 личных дел безработных граждан. В 1333 случаях выявлено незаконное получение пособия по безработице.
Сумма незаконно полученных средств, выявленных специалистами городских и районных центров занятости населения в 2001 году, составила 202950 рублей.
Все злоупотребления выражаются, в основном, в сокрытии гражданином, получающим пособие, факта, когда он утрачивает право на получение пособия (трудоустройство, оформление льготной пенсии), предоставлении недостоверных справок о размере среднего заработка с последнего места работы.
В течение года безработными гражданами возвращено 162195 рублей, или 80 процентов выявленной суммы. В ряде районных и городских центров незаконно полученная сумма полностью возвращена безработными гражданами. В большинстве случаев незаконно полученные средства возвращались добровольно, однако по нескольким случаям на безработных граждан заведены уголовные дела.
В целях предотвращения фактов мошенничества со стороны безработных граждан центры занятости населения строят свою работу совместно с налоговой инспекцией, Пенсионным фондом, органами МВД, прокуратурой, организациями.
04 октября 2002 г. г. | В.Н.Константинов.
За последние годы в городах республики, в первую очередь в Чебоксарах и Новочебоксарске, значительно выросла потребность в работниках, о чем свидетельствуют публикуемые сведения о наличии вакансий в прессе. Как решается проблема занятости в сельской местности?
Действительно, в 2001 году наблюдалась стабильная тенденция увеличения числа вакансий (свободных рабочих мест), заявленных работодателями в центры занятости населения, особенно в городах республики. В целом в 2001 году по сравнению с 2000 годом работодателями предоставлено в службу занятости почти на 20 тысяч вакансий больше (58774 против 38283), что позволило расширить базу трудоустройства и увеличить число трудоустроенных в 1,3 раза (с 24589 человек в 2000 году до 33093 в 2001 году).
Однако более 80 процентов вакансий поступают в городские центры занятости, поэтому в ряде сельских районов число вакансий, заявленных работодателями, остается небольшим.
Департамент федеральной государственной службы занятости населения по Чувашской Республике уделяет особое внимание вопросам занятости сельчан. Это обусловлено тем, что из всех безработных, состоящих на учете в службе занятости, более 20 процентов сельские жители. Решать проблему трудоустройства в сельской местности традиционно сложнее, чем в городе, поскольку на занятость сельского населения существенно влияют ограниченность сферы приложения труда, территориальная разбросанность сельских поселений, сезонные колебания в спросе на рабочую силу в агропромышленном комплексе и другие факторы.
Раньше в сельской местности работали Дома быта. Сейчас имевшаяся на селе сеть комплексных приемных пунктов бытового обслуживания населения зачастую оказалась нарушенной, поэтому одним из направлений обеспечения занятости сельского населения стала работа по открытию на селе приемных пунктов по оказанию бытовых услуг населению с привлечением для работы в них в качестве индивидуальных предпринимателей безработных и незанятых граждан. При содействии службы занятости в последние годы были открыты приемные пункты в ряде районов республики, в которых работают в прошлом безработные граждане.
Реализация президентских Программ газификации населенных пунктов и строительства социального жилья в республике привела к появлению на рынке труда в сельской местности спроса на соответствующих специалистов. Служба занятости старается оперативно реагировать на запросы сельских работодателей. Только за последние два года центрами занятости населения было обучено более 320 операторов котельной, 35 слесарей по ремонту и эксплуатации газового оборудования, 38 ответственных за газовое хозяйство предприятий. Почти 300 сельских безработных обучились строительным профессиям.
В сельской местности острее, чем в городе, стоит проблема трудоустройства выпускников школ, профессионально-технических училищ, техникумов и вузов. Для смягчения последствий невостребованности выпускников служба занятости проводит работу по их трудоустройству в рамках программы «Молодежная практика», а также по профессиональному переобучению с последующей гарантией трудоустройства.
В условиях дефицита вакансий на селе центры занятости населения предлагают безработным гражданам возможность трудоустройства на временные работы на предприятиях и в организациях других регионов. Здесь приходится тесно работать с руководителями предприятий, кадровыми службами. В прошедшем году на временные работы за пределы республики по направлениям центров занятости населения выезжали более 1300 граждан, в основном из сельских районов республики.
К временному трудоустройству можно отнести и общественные работы, организуемые в республике службой занятости при участии районных администраций. Их организация помогает решать проблемы занятости одновременно с другими неотложными задачами уборкой урожая, благоустройством населенных пунктов, строительством и ремонтом дорог и др. Только в 2001 году в общественных работах участвовали около трех тысяч сельских жителей.
04 октября 2002 г. г. | Ирина Павлова, газета" Хыпар".
Часто ли поступают в Департамент занятости заявления от безработных на необоснованный отказ работодателя в приеме на работу?
Поступают в устной форме, по телефону. Гражданин, которому необоснованно отказали в приеме на работу, вправе обратиться в органы федеральной инспекции труда и (или) в суд с заявлением о восстановлении нарушенных прав.